Quelles formations aux métiers de la mer ?

image d'illustration d'un entretien d'embauche pour une formation

Le jeudi 22 mai 2025, de 13h30 à 17h, la Halle du port du Teich accueillera une nouvelle édition de la Place de l’emploi et de la formation, consacrée aux métiers de la mer. Coorganisé par le Conseil régional de Nouvelle-Aquitaine et France Travail Nouvelle-Aquitaine, cet événement vise à rapprocher les publics de l’emploi, de la formation et des opportunités concrètes dans le secteur maritime.

Découverte, formation, recrutement : un village emploi 100 % mer

Les visiteurs auront l’opportunité de :

  • Découvrir les métiers de la mer en réalité virtuelle, grâce à des casques immersifs
  • Rencontrer des entreprises locales qui recrutent, telles que Econautik (protection des écosystèmes maritimes et fluviaux). Mais aussi : Nanni ou encore le Chantier naval Couach.
  • Échanger avec les branches professionnelles, notamment les Bateliers d’Arcachon
  • Tester leurs compétences via la méthode de recrutement par simulation (MRS)
  • S’informer sur les formations disponibles, avec des établissements comme
    • le lycée maritime de Ciboure,
    • le lycée de la mer de Gujan-Mestras,
    • Bassin Formation (poissonnerie, vente, service)
  • Obtenir un accompagnement personnalisé via des structures locales : Mission Locale, Connect’ences Pays Barval, BA2E, Talents d’Ici, Inser Cycles Bassin d’Arcachon, etc.

5 espaces pour explorer toutes les voies professionnelles

Le dispositif s’organise autour de cinq pôles thématiques :

  1. Un espace formation pour proposer une offre de formation accessible et en lien avec les besoins de recrutement du territoire (ou avec la thématique dans le cas particulier des Places de l’emploi et de la formation dédiées),
  2. Un espace recrutement accueillant des entreprises du territoire ou en lien avec la thématique visée qui proposent des postes,
  3. Un espace conseil avec des partenaires mobilisés selon la configuration partenariale du territoire (missions locales, ERIP, Cap emploi…) qui mettront à disposition des propositions pour répondre aux freins, travailler son parcours…,
  4. Un espace numérique proposant notamment des découvertes métiers par des casques virtuels,
  5. Un espace pour découvrir et tester la méthode de recrutement par simulation ou recrutement sans CV.

Infos pratiques

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